Категории
Больше категорий
Меньше категорий
добрый день,я гажданка украины находящаяся в белгии на анный момент как au pair.возможно ли подавать документы на новую вмзу без выезда из белгии и куда обращатся? если по истечении срока моего разрешения на работу как au pair я хочу устроится на другую работу? какие документы понадобятся работодателю для его оформления?
Чтобы не быть голословной, вот вам брошюрка - почитайте, и вашему будущему начальнику дайте. Там все расписано по шагам - что делать, какие бумаги заполнять, куда отсылать. Для неверующих - пункт 2.2: перечисление категорий работников, которые "ne sont pas "soumis au marché de l'emploi""
шансы есть и очень неплохие. длительность оформления документов зависит от того, насколько правильно работодатель оформит и подаст на Вас документы. в моем случае разрешение пришло в течение 10 дней. удачи!
Ответ на шансы есть и очень неплохие. от Irinka 33
Ага,следуя Вашим высказываниям выходит что мы придурки безграмотные..ну ну.. и не хлопотали нифига:(
ПС:расскажите для убедительности на какую должность Вас завербовали и из каких мест,тк это является основным в получении контракта на работу.
Ответ на Ага,следуя Вашим от НАТАЛЬЯ-2
Логика не ваш конек, Наталья. Вы знакомы с таким понятием, как "контраргумент"? Никто вас смачными эпитетами не награждал, и никто не гарантировал автору стопроцентного успеха. Я о том, что нужно пробовать. П.С. Рассказываю для убедительности :) - гражданка Украины, получила разрешение на работу за пару недель, про должность в подробностях не буду - не гуманитарная, скажем так.
пусть пробует.
шансов мало.
и не только потому,что не получилось у меня,по другим причинам-))))
это не пессимисты, это реалисты=)
тем более в кризис, когда работодатель стремится аборигенов пристроить=))
Ответ на это не пессимисты, это от selen
selen: уважаемые реалисты, вы не подскажете тогда, почему мой начальник последние полгода постоянно нанимает сотрудников, и около половины их - не бельгийцы? Никто не может гарантировать, что у ириски наверняка все получится, но зачем заранее ориентировать ее на провал, да еще так категорично? по принципу - у меня не получилось, и ты не высовывайся?
Ответ на это не пессимисты, это от selen
А вот и нет, это работодателю стараются втиснуть сотрудничка из местных ( очень редко коренных бельгийцев) и на получение разрешения уходит ооочень много времени, если это только реальный экслюзивити персона - то шанс есть, хотя пару лет назад было негласное табу для всех работников из Украины. Запросы просто отклонялись. Мы *дошли* до министра, получение разрешения на работу заняло 8 месяцев! Подпрягали всех :). Больше не хочется связываться:(
Ответ на А вот и нет, это работодателю от НАТАЛЬЯ-2
просто если работодателю нужна она,будет хлопотать,но я не уверена,
да по-быстрее,никак не получится,тем более девочка не располагает временем,как я поняла она оперит не первый месяц.
Ириска, вас тут немного дезынформировали на сайте. Работодатель не во всех случаях обязан доказывать отсутствие подходящих бельгийцев на ваше место, это зависит от вашей зарплаты и квалификации. И ничего странного что он не в курсе как вас оформлять, мой тоже не знал, я успешно порылась в инете, нашла, второй год работаю. Напомните мне завтра вам подробнее написать, с ссылками на источник как оформлять, сейчас нет времени. Удачи, и не слушайте пессимистов :)
2 i_riska
действительно странно, что ваш предполагаемый работодатель интересуется у вас какие документы он должен собирать. В любом случае по присланной мною ссылке ваш работодатель (разумеется если он читает по нидерландски) найдет список документов и описание процедуры в разделе Aanvraagprocedure.
Не забываете, что за исключением некоторых категорий работников (упомянутых тут http://www.vmc.be/vreemdelingenrecht/wegwijs.aspx?id=641)
при найме иностранных работников действует следующее правило правило -
Sinds 1974 bestaat er officieel een arbeidsmigratiestop. Daarom mag een werkgever in België slechts een buitenlandse werknemer tewerkstellen voor zover het niet mogelijk blijkt om binnen een redelijke termijn onder de werknemers die reeds op onze arbeidsmarkt aanwezig zijn, iemand te vinden die - al dan niet na het volgen van de nodige opleiding - geschikt is om de openstaande vacature binnen een billijke termijn in te vullen. Dit heet het "arbeidsmarktonderzoek"
Если по простому, то работодатель должен доказать, что на это место действительно не нашлось аборигена и он вынужден был нанять иностранца.
Ваше оперовское разрешение на работу и карта белая, которая идет в дополнение к нему, истекут, и вам обратно ехать нужно будет.
Свои "сказки" о том, что продлить голубую карту можно(а также белую),выбросьте из головы.
Можно, конечно, подать документы на другую визу = студенческую, это если вы поступите здесь, и вас примут.
А про другую работу - забудьте, ибо кем вы работать собрались?если, конечно, ваш работодатель(которого вам нужно самой найти) станет для вас рабочее разрешение выбивать,если вы, действительно, хороший специалист и в Бельгии без вас ну прямо таки никак не обойтись.
то тогда и беспокоиться ни о че не надо.Ждите=)
Ответ на Ваше оперовское разрешение на от selen
есть работодатель который заинтересован,и который будет заниматся оформлением разрешения.и работодатель интересуется, что он должен предоставить для полуения разрешения на работу и возможно ли провернуть ето без моего выезда,поскольку ему нужен cотрудник побыстрее,а если мне придется оформлять все снова через украину,то явно нескоро получится!
Ответ на есть работодатель который от i_riska
странно, что работодатель ваш не может вам информацию дать, и что вы интересуетесь об этом.
Самое главное, что вам потребуется, это найти работодателя который решит, что ради вас он готов собрать все необходимые документы для того чтобы получить вам разрешение на работу. За более подробной информацией обращайтесь вот сюда -
http://www.vmc.be/vreemdelingenrecht/wegwijs.aspx?id=636
А если коротко, ищите работодателя, все остальное приложится.
Удачи
Комментарии (18)