где найти управу на шефов?
подскажите пожалуйста к кому обратится если муж работает и ему не платят премию а другим платят где найти управу на шефов
подскажите пожалуйста к кому обратится если муж работает и ему не платят премию а другим платят где найти управу на шефов
[quote="sibriel"]Хотя, как я уже сказала, идти и требовать свои деньги к работодателю чревато испорченными отношениями с ним.[/quote]
Тем не менее, ненавязчиво поинтересоваться стоит, могут ведь попросту о Вас забыть. Обычно в компаниях практикуется периодическая оценка работников, и бонусы/повышения зарплаты во многом определяются полученной оценкой. Так что если Ваш аппрайзал отличный, а бонуса не дают, то вполне естественно спросить у начальства: "А почему, собственно ?". Если начальник в ответ лишь разгневается, то стоит всерьез подумать о смене места работы.
[quote="ВБР"] Это ж сколько надо выпить, чтобы была интоксикация :D ...А вообще-то есть золотое правило - если работа мешает пьянке, брось ее.[/quote]
Мне лично совсем немного надо. Похоже, я очень выгодный собутыльник. :lol: А вообще-то, запах алкоголя, исходящий от юрисконсульта не улучшает, мягко говоря, репутацию компании. Видимо, с этой целью и пункт в контракте.
[quote="ВБР"] ИМХО - это наличие документа (это может быть контракт, план работ и т.д.), в котором максимально четко и подробно были бы обозначены обязанности работника и нанимателя. .[/quote]
Премии там не обозначены, как правило. А уж их размер и подавно. Так что, вопрос о премиях контрактом не решить. И вообще, этот вопрос трудно решить, не испортив отношения с работодателем. Как убедить его платить премию, если он этого не хочет?
Ситуация может быть и иной - премия по итогам прошлого года, а человек работает в этой фирме только с нынешнего года. Вот и все. Все, кто работает с прошлого года, премию получат, а он - нет.
И потом, Олюшка, о какой премии речь идет? той, которая в конвертике? Обычно премии бывают в конце года, а сейчас уже июнь.....
[quote="ВБР"] Ну почему же ? Очень часто как раз в контракте оговариваются условия выплаты бонусов и их размер, как правило - в зависимости от коммерческих успехов компании. Впрочем, для работодателя всегда есть бОльшая свобода маневра, чем для работника.[/quote]
Бонусы, как правило, на усмотрение работодателя. Плюс, как Вы верно заметили, у него есть большая свобода для маневрирования, поскольку "коммерческий успех компании" - понятие довольно размытое. Другое дело, если это не бонусы, а комиссия от проданного товара, услуг, заключенных контрактов итд. Здесь уже есть определенность. Хотя, как я уже сказала, идти и требовать свои деньги к работодателю чревато испорченными отношениями с ним.
[quote="sibriel"]
Премии там не обозначены, как правило. А уж их размер и подавно. Так что, вопрос о премиях контрактом не решить. И вообще, этот вопрос трудно решить, не испортив отношения с работодателем. Как убедить его платить премию, если он этого не хочет?[/quote]
Ну почему же ? Очень часто как раз в контракте оговариваются условия выплаты бонусов и их размер, как правило - в зависимости от коммерческих успехов компании. Впрочем, для работодателя всегда есть бОльшая свобода маневра, чем для работника.
[quote="mari"]главное-это доброжелательность. :D[/quote]
Не-а. Доброжелательность важна, но это далеко не главное. А вот главное, ИМХО - это наличие документа (это может быть контракт, план работ и т.д.), в котором максимально четко и подробно были бы обозначены обязанности работника и нанимателя. Например, работник в третьем квартале 2005 г обязан изобрести вечный двигатель, а наниматель обязан выплатить миллиард евро премии...Шутка, конечно, но без такого документа конфликты будут возникать постоянно.
[quote="sibriel"][quote="Ефрейтор"]
Просто здесь на выпивание в рабочее время смотрят сквозь пальцы. [/quote]
Ну уж... от компании зависит. У меня в контракте стоит, что интоксикация на работе или при клиентах - это повод для увольнения.[/quote]
Это ж сколько надо выпить, чтобы была интоксикация :D ...А вообще-то есть золотое правило - если работа мешает пьянке, брось ее.
Такие спорные вопросы решаются в vakbond,что в переводе означает-профсоюз!!
Но желательно сперва попробовать с шефом этот вопрос уладить,чтобы впоследствии не возникли с ним натянутые отношения.
Узнайте у него, почему Ваш муж не получает премию..может быть он за некачественный труд не достоен этого денежного вознаграждения,а может быть он не вовремя выполняет свою работу?
Ведь не секрет,что многие наши соотечественики имеют плохую привычку,выработанную во времена застоя-это спать на работе,за бутылкой в рабочее время ходить,пить в рабочее время,и т.д..
В общем для вразумительного ответа недостаточно исходных данных.
Но с начальством лучше не ссорится иначе задолбает причем абсолютно законно и никакой профсоюз не поможет. А если в маленьком, частном предприятнии работает то премии скорее всего вообще в конверте. Тут никто не поможет.
Вывод либо дружите с начальством. А то наши любят из себя самых умных изображать. А кому это понравится? Сказали круглое таскаем квадратное катаем значит делаем. Нам за это деньги платят. А не за то что руководству советы даем.
[quote="Брюс Ли"]Ефрейтор,мы с Вами мыслим одинаково,только в разных интерпритациях.. :D[/quote]
Просто здесь на выпивание в рабочее время смотрят сквозь пальцы. Одно пЫво или пара в обед это совершенно не страшно. Особенно если начальству улыбаешься и точно выполняешь пусть даже и дурные приказы. Когда дергают это дико раздражает, но бросаешь все и бежишь выполнять новое задание. Потом доделываешь то что не закончил. А вот если начнешь умничать и показывать что ты умнее его тут вполне могут сожрать. А так улыбаясь выскажешь шефу по русски что о нем думаешь и так хорошо на душе становится. :lol:
[quote="Ефрейтор"]
Просто здесь на выпивание в рабочее время смотрят сквозь пальцы. [/quote]
Ну уж... от компании зависит. У меня в контракте стоит, что интоксикация на работе или при клиентах - это повод для увольнения.
[quote="VM"]А у нас пиво в комплексный обед входит :)[/quote]
Везет :lol:
Мож к Вам податься? :wink:
[quote="VM"]Легко :) Только тогда в подписи будет стоять Brussel/Москва/London/Antwerpen :D[/quote]
:lol: :lol: :lol:
Комментарии (17)